Каждая 3-я читинка после декретного отпуска не возвращается на свою работу
Каждая третья жительница Читы по окончании декретного отпуска меняет работу или увольняется. Такими оказались результаты опроса сервиса по поиску работы SuperJob, сообщили 21 июня «Чита.Ру» в пресс-службе компании.
В опросе сервиса приняли участие матери детей в возрасте до 10 лет из Читы. Время проведения: 14 мая — 19 июня 2024 года.
Опрос показал, что каждая третья читинка (34%) берет отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, а 55% — до 3 лет. Одна из девяти женщин сообщила, что не брала такой отпуск и сразу после больничного по беременности и родам вышла на работу. 80% жительниц Читы, отказавшихся от декрета, приняли это решение самостоятельно. И только 6% — по просьбе работодателя.
— Среди тех, кто уходит в декретный отпуск, 33% по его окончании меняют работу или увольняются, еще 30% выходят вовремя. 25% опрошенных женщин заявили, что вышли раньше положенного срока, но по собственной инициативе, а 5% горожанок — по просьбе начальства, — говорится в сообщении пресс-службы.
По данным сервиса, незаменимым работницам чаще не дают досидеть в декрете даже до исполнения ребенку 1,5 лет. А вот женщины, бравшие отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, чаще увольняются по его окончанию. Судя по комментариям, слишком многое меняется за этот период на работе, иногда даже организация перестает существовать.
