Почти треть татарстанцев захотела перейти на цифровые трудовые книжки

(Казань, 11 февраля, «Татар-информ», Динара Прокопьева). Почти треть жителей Татарстана подала заявление о переходе на электронную трудовую книжку. Об этом сказал управляющий отделения ПФР по Республике Татарстан Эдуард Вафин на брифинге в Кабмине РТ.

«По самым оперативным данным, у нас по республике получается так, что 30% граждан изъявляет желание вести трудовую книжку электронном формате. Но уже есть 607 человек, которые сначала подали заявления о том, что хотят вести сведения на бумаге, после этого передумали и подали другое заявление, потому что они хотят именно в электронном виде. Вот с „бумаги“ на электронный вид всегда можно перейти, а с электронного вида на „бумагу“ обратного пути нет», — сказал Вафин.

По закону россияне могут подать заявление о переходе на электронную трудовую книжку или о желании остаться с бумажной версией до 31 декабря этого года.

«Если гражданин по уважительным причинам не смог подать заявление, то работодатель продолжит вести его трудовую книжку в бумажном виде», — ответил управляющий отделения ПФР в РТ на вопрос корреспондента ИА «Татар-информ».

Цифровая трудовая книжка введена с 1 января этого года. Переход на электронный вид необходим, чтобы свести к минимуму число неточных сведений о трудовой деятельности. Благодаря электронным трудовым книжкам у россиян появилась возможность дистанционно трудоустроиться и оформить пенсию по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения.