Поможет ли «Кайтам» решить кадровый вопрос на селе?

Организаторы всероссийского форума очень надеются, что ответ на этот вопрос будет положительный

Всероссийский образовательный форум «Кайтам» пройдёт в сентябре в Лаишевском районе. В нём примут участие 200 студентов выпускных курсов сельскохозяйственных вузов и ссузов.

За последние три года в Татарстане доля устроившихся на работу на селе людей в возрасте до 30 лет составляет всего девять процентов. Это при том, что в республике действуют два вуза сельскохозяйственной направленности (Казанский государственный аграрный университет и Казанская государственная академия ветеринарной медицины), а также 23 колледжа и техникума соответствующего профиля, и вузы ежегодно выпускают более 1100, а средние специальные учебные заведения – свыше 900 специалистов.

Эти цифры на брифинге в агентстве «Татар-информ» озвучил заместитель министра сельского хозяйства и продовольствия республики Марсель Махмутов. И подчеркнул, что этой армии специалистов вполне хватило бы, чтобы закрыть все кадровые потребности татарстанского АПК. Но пока кадровая проблема на селе не решена: на 1 июля потребность в специалистах там – 845 человек.

При этом, рассказал Марсель Махмутов, Минсельхозпрод всячески старается поддержать выпускников, которые едут работать по специальности. Для них предусмотрены единовременные выплаты (до 300 тысяч рублей выпускникам вузов и 150 тысяч – выпускникам техникумов), в первый год работы им ежемесячно доплачивают к основной зарплате 7,5 тыс. рублей из бюджета, есть программы поддержки студентов, согласно которым сельхозпредприятия и государство пополам платят им неплохие стипендии, целевые договоры с предприятиями гарантируют выпускникам рабочее место…

На пока всё это не очень работает, современная молодёжь не очень охотно едет в село. Возможно, как-то поправит эту ситуацию форум «Кайтам», организацией которого при поддержке Минсельхозпрода и Министерства по делам молодёжи занимается Аграрное молодёжное объединение РТ. Как рассказала его председатель Диляра Шувалова, на форуме ждут студентов не только из Татарстана. Заявки на участие прислали уже представители 27 регионов России.

Форум пройдёт в Центре обучения и оздоровления «Звёздный» в Лаишевском районе с 12 по 16 сентября. Молодые люди познакомятся с современными технологиями, уже действующими и планируемыми к внедрению в сельское хозяйство. Также участники форума будут решать реальные кейсы, возникающие в агропромышленном комплексе (задания помогут составить представители сельхозпредприятий, партнёры «Кайтама»), а в конце для каждого участника сформируют личную стратегию профессионального развития в АПК исходя из его индивидуальных качеств.

Диляра Шувалова не скрывает, что одна из целей форума – привлечь на работу в татарстанские сельхозпредприятия выпускников вузов и ссузов из-за пределов республики. «Как у нас говорят, где бы ни родился, в Татарстане пригодился», – пошутила она.

В то же время ещё одна участница брифинга, аспирантка Казанского аграрного университета Анастасия Ахрарова, обозначила одну из главных причин нежелания молодых специалистов ехать на село: крупные АПК-холдинги сегодня предлагают такому работнику зарплату от 20 до 30 тысяч рублей. Фирмы поменьше и того предложить не могут. А работа на селе – это вам не в офисе целый день по клавиатуре стучать… И, наверное, пока что-то не поменяется в системе оплаты труда сельчан, большого притока молодых в эту отрасль ждать не стоит…