Министр здравоохранения Кубани — о дефиците кадров, мерах поддержки и высоких технологиях

От компенсации за аренду - до служебного жилья

- Евгений Федорович, пока на Кубани, как и практически по всей России, сохраняется дефицит медицинских кадров. Как решаете эту проблему?

- Сейчас разработан и внедряется целый комплекс мер для привлечения и, что немаловажно, удержания медиков в нашем регионе. Так, для специалистов приобретаем служебное жилье. Только в 2023-м на эти цели направлено 189,8 млн рублей, закупили 32 квартиры. В текущем году планируем приобрести около 40 квартир. Также компенсируем затраты на наем жилья и расходы на оплату коммунальных платежей. Например, в прошлом году из бюджета края на эти цели направлено 74,6 млн и 58,8 млн рублей соответственно. Сейчас хорошей мотивацией для работы в медицине является и социальная выплата врачам в размере 1 млн рублей для оплаты первоначального взноса по ипотеке. В текущем году ее получили уже 65 специалистов.  Предоставляем мы и земельные участки для индивидуального жилищного строительства или ведения личного подсобного хозяйства. В прошлом году их получили 35 медработников.

Привлекаем медработников мы и по программе «Земский доктор/Земский фельдшер». Хочу отметить, что в 2023 году плановый показатель выполнен на 100%. Мы смогли привлечь 295 медиков.

- Предлагают ли муниципалитеты дополнительную поддержку, чтобы к ним на работу ехали специалисты?

- Да, такая практика есть в крае. Например, Павловский район выплачивает единовременное денежное пособие врачам в размере 200 тыс. рублей. В Славянском районе медработникам частично компенсируют затраты на аренду жилья: на семью до 2 человек - до 15 тыс. рублей, свыше 2 человек - до 20 тыс. рублей. В Курганинском районе выплачивается подъемное пособие врачам в размере двух должностных окладов. А в Армавире, Горячем Ключе, Новороссийске, Динском, Выселковском, Отрадненском, Кущевском и Темрюкском районах специалистам предоставляется муниципальное служебное жилье.

- Как привлекаете к профессии новое поколение?

- Ежегодно на 30% увеличиваем прием в медицинские колледжи. Кроме того, заключаем договоры о целевой подготовке специалистов в Кубанском государственном медуниверситете. Так, в 2023 году в рамках целевой квоты поступило 580 человек. И эти методы уже дают свои плоды. В текущем году планируем трудоустроить 350 выпускников Кубанского государственного медуниверситета, обучающихся в рамках целевой квоты.

Доплаты первичному звену

- Ежегодно модернизируется первичное здравоохранение. Это новые поликлиники, фельдшерско-акушерские пункты, офисы врача общей практики (ВОП), ремонтируются здания, освежается медоборудование, автопарк. Насколько обновилось кубанское первичное звено за последние годы?

- Первичное звено здравоохранения - это первое, с чем сталкивается пациент. Поэтому для нас очень важно создавать комфортные условия, чтобы человек мог получить квалифицированную медицинскую помощь рядом с домом.

Так, с 2021 года в муниципалитетах края возвели 34 ФАПа, построили 46 ВОП, капитально отремонтировали более 130 медучреждений. Обновляем и автопарк:  за эти годы закупили почти 1 тыс. машин. Безусловно, качественная работа медиков невозможна без современного оборудования. Только за 4 года приобрели более 5,5 тыс. единиц медоборудования, в том числе 135 единиц «тяжелого» (это КТ, МРТ, маммографы, рентген-установки, флюорографы). Также губернатором была поставлена задача обеспечить компьютерными томографами абсолютно все муниципалитеты Кубани, с которой мы успешно справились.

- Президент объявил о повышении ежемесячных выплат медработникам первичного звена, которые трудятся в малых городах, районных центрах и селах. Получают ли уже кубанские медики эти средства?

- Да, действительно. С 1 марта 2024 года размер специальных социальных выплат медработникам госучреждений здравоохранения Краснодарского края повышен в зависимости от численности населенного пункта, в котором расположена медицинская организация или ее структурное подразделение. Там, где численность населения составляет до 50 тыс. человек, максимальный размер выплаты для врачей составляет до 50 тыс. рублей, а для среднего персонала - до 30 тыс. рублей. Для врачей, которые работают в населенных пунктах с численностью от 50 тыс. до 100 тыс. человек, выплата составит до 29 тыс. рублей, а для среднего медицинского персонала - до 13 тысяч. Выплаты производятся Фондом пенсионного и социального страхования РФ путем прямого перечисления на лицевые счета работников.

Стратегическая задача - сохранение населения

- Глава государства говорит о том, что стратегическими задачами являются сохранение населения, укрепление здоровья граждан и повышение благополучия людей, а также поддержка семьи. Как они реализуются в краевой медицине?

- Реализация нацпроектов «Здравоохранение» и «Демография» привела к значительному росту госфинансирования здравоохранения. С 2019 года оно составило более 95 млрд рублей. Это позволило провести переоснащение медучреждений новым оборудованием, увеличить объемы лекарственной, профилактической и высокотехнологичной помощи населению, системно проводить мероприятия по информатизации в рамках единой государственной информационной системы здравоохранения.

На базе государственных медучреждений сформированы межмуниципальные медицинские специализированные центры: 18 сосудистых, 50 травматологических, 10 перинатальных, 8 педиатрических, 5 онкологических и 19 центров амбулаторной онкологической помощи. По итогам 2023 года телемедицина внедрена во все запланированные структурные подразделения.

В крае реализуется 10 крупных профпроектов, направленных на формирование у жителей края навыков здорового образа жизни. За пять лет произошло существенное снижение уровня заболеваемости социально значимыми и представляющими опасность для окружающих заболеваниями. Так, число больных алкоголизмом уменьшилось на 62,5%, общее число наркозависимых по сравнению с 2019 годом снизилось на 13,5%, показатель общей заболеваемости наркологическими расстройствами снизился на 28,1%. Уменьшилась и острота проблемы эпидемиологических заболеваний. Охват терапией ВИЧ-инфицированных увеличился до 84,1%. Заболеваемость туберкулезом снизилась на 25,8%.

Таким образом, на фоне достигнутых результатов целесо­образно и далее активно продолжать реализацию программы «Сохранение населения, укрепление здоровья и повышение благополучия людей, поддержка семьи».

«Тяжелое» медоборудование - норма для ЦРБ

- Прогресс не стоит на месте, и кубанские медики одними из первых применяют инновационные методы. Какие новшества и достижения в краевой медицине можете отметить?

- Искусственный интеллект приходит и в нашу сферу. Так, в прошлом году в рамках реализации федерального проекта «Единая государственная информационная система в сфере здравоохранения» приобрели программное обеспечение системы поддержки принятия врачебных решений с применением технологий ИИ по описанию и интерпретации маммографических исследований. Это важно для повышения точности диагностики заболеваний на ранних этапах, эффективного построения маршрутизации пациентов на основе выявленных изменений, обеспечения контроля качества проведения исследования. К этой системе подключено 58 единиц оборудования в 55 медорганизациях края. Она обрабатывает маммографические исследования и возвращает в Региональную радиологическую информационную систему результат с графической разметкой. Кроме того, в текущем году планируем приобрести еще две системы на базе искусственного интеллекта.

- Евгений Федорович, в завершение беседы чего бы вы хотели пожелать коллегам в преддверии Дня медицинского работника?

- Этот праздник объединяет всех медиков, посвятивших свою жизнь заботе о здоровье людей. Коллеги, ваш ежедневный благородный труд требует постоянной самоотдачи, огромных сил, чуткости и стойкости, где главной наградой является спасенная человеческая жизнь! Благодарю вас за верность профессиональному долгу!

От всей души желаю счастья, успехов, благополучия вам, вашим семьям и пациентам. Пусть дома всегда царят мир и гармония. И, главное, крепкого всем здоровья!

Кстати. Армия медицинских работников на Кубани насчитывает около 80 тыс. человек, из которых почти 18 тыс. врачи и около 35 тыс. - средний медперсонал. Они трудятся в государственных учреждениях здравоохранения.

Стройка. В регионе возводится 21 новая поликлиника. В Краснодаре на улице
им. Писателя Знаменского строительство поликлиники уже завершили. Также строится 12 офисов врача общей практики, 14 новых фельдшерско-акушерских пунктов (5 из них уже завершены), современный многопрофильный реабилитационный центр в Динском районе.

Ранее "КИ" поговорили с главврачом Краевой клинической больницы № 2 Сергеем Габриэлем. Он утверждает, что в госклиниках есть все возможности, чтобы спасти человека.

Накануне профпраздника лучшим медикам Кубани вручили награды. Торжество с участием главы региона Вениамина Кондратьева проходило в филармонии им. Г.Ф. Пономаренко.

Сообщение Министр здравоохранения Кубани — о дефиците кадров, мерах поддержки и высоких технологиях появились сначала на Краснодарские известия.

От компенсации за аренду - до служебного жилья

- Евгений Федорович, пока на Кубани, как и практически по всей России, сохраняется дефицит медицинских кадров. Как решаете эту проблему?

- Сейчас разработан и внедряется целый комплекс мер для привлечения и, что немаловажно, удержания медиков в нашем регионе. Так, для специалистов приобретаем служебное жилье. Только в 2023-м на эти цели направлено 189,8 млн рублей, закупили 32 квартиры. В текущем году планируем приобрести около 40 квартир. Также компенсируем затраты на наем жилья и расходы на оплату коммунальных платежей. Например, в прошлом году из бюджета края на эти цели направлено 74,6 млн и 58,8 млн рублей соответственно. Сейчас хорошей мотивацией для работы в медицине является и социальная выплата врачам в размере 1 млн рублей для оплаты первоначального взноса по ипотеке. В текущем году ее получили уже 65 специалистов.  Предоставляем мы и земельные участки для индивидуального жилищного строительства или ведения личного подсобного хозяйства. В прошлом году их получили 35 медработников.

Привлекаем медработников мы и по программе «Земский доктор/Земский фельдшер». Хочу отметить, что в 2023 году плановый показатель выполнен на 100%. Мы смогли привлечь 295 медиков.

- Предлагают ли муниципалитеты дополнительную поддержку, чтобы к ним на работу ехали специалисты?

- Да, такая практика есть в крае. Например, Павловский район выплачивает единовременное денежное пособие врачам в размере 200 тыс. рублей. В Славянском районе медработникам частично компенсируют затраты на аренду жилья: на семью до 2 человек - до 15 тыс. рублей, свыше 2 человек - до 20 тыс. рублей. В Курганинском районе выплачивается подъемное пособие врачам в размере двух должностных окладов. А в Армавире, Горячем Ключе, Новороссийске, Динском, Выселковском, Отрадненском, Кущевском и Темрюкском районах специалистам предоставляется муниципальное служебное жилье.

- Как привлекаете к профессии новое поколение?

- Ежегодно на 30% увеличиваем прием в медицинские колледжи. Кроме того, заключаем договоры о целевой подготовке специалистов в Кубанском государственном медуниверситете. Так, в 2023 году в рамках целевой квоты поступило 580 человек. И эти методы уже дают свои плоды. В текущем году планируем трудоустроить 350 выпускников Кубанского государственного медуниверситета, обучающихся в рамках целевой квоты.

Доплаты первичному звену

- Ежегодно модернизируется первичное здравоохранение. Это новые поликлиники, фельдшерско-акушерские пункты, офисы врача общей практики (ВОП), ремонтируются здания, освежается медоборудование, автопарк. Насколько обновилось кубанское первичное звено за последние годы?

- Первичное звено здравоохранения - это первое, с чем сталкивается пациент. Поэтому для нас очень важно создавать комфортные условия, чтобы человек мог получить квалифицированную медицинскую помощь рядом с домом.

Так, с 2021 года в муниципалитетах края возвели 34 ФАПа, построили 46 ВОП, капитально отремонтировали более 130 медучреждений. Обновляем и автопарк:  за эти годы закупили почти 1 тыс. машин. Безусловно, качественная работа медиков невозможна без современного оборудования. Только за 4 года приобрели более 5,5 тыс. единиц медоборудования, в том числе 135 единиц «тяжелого» (это КТ, МРТ, маммографы, рентген-установки, флюорографы). Также губернатором была поставлена задача обеспечить компьютерными томографами абсолютно все муниципалитеты Кубани, с которой мы успешно справились.

- Президент объявил о повышении ежемесячных выплат медработникам первичного звена, которые трудятся в малых городах, районных центрах и селах. Получают ли уже кубанские медики эти средства?

- Да, действительно. С 1 марта 2024 года размер специальных социальных выплат медработникам госучреждений здравоохранения Краснодарского края повышен в зависимости от численности населенного пункта, в котором расположена медицинская организация или ее структурное подразделение. Там, где численность населения составляет до 50 тыс. человек, максимальный размер выплаты для врачей составляет до 50 тыс. рублей, а для среднего персонала - до 30 тыс. рублей. Для врачей, которые работают в населенных пунктах с численностью от 50 тыс. до 100 тыс. человек, выплата составит до 29 тыс. рублей, а для среднего медицинского персонала - до 13 тысяч. Выплаты производятся Фондом пенсионного и социального страхования РФ путем прямого перечисления на лицевые счета работников.

Стратегическая задача - сохранение населения

- Глава государства говорит о том, что стратегическими задачами являются сохранение населения, укрепление здоровья граждан и повышение благополучия людей, а также поддержка семьи. Как они реализуются в краевой медицине?

- Реализация нацпроектов «Здравоохранение» и «Демография» привела к значительному росту госфинансирования здравоохранения. С 2019 года оно составило более 95 млрд рублей. Это позволило провести переоснащение медучреждений новым оборудованием, увеличить объемы лекарственной, профилактической и высокотехнологичной помощи населению, системно проводить мероприятия по информатизации в рамках единой государственной информационной системы здравоохранения.

На базе государственных медучреждений сформированы межмуниципальные медицинские специализированные центры: 18 сосудистых, 50 травматологических, 10 перинатальных, 8 педиатрических, 5 онкологических и 19 центров амбулаторной онкологической помощи. По итогам 2023 года телемедицина внедрена во все запланированные структурные подразделения.

В крае реализуется 10 крупных профпроектов, направленных на формирование у жителей края навыков здорового образа жизни. За пять лет произошло существенное снижение уровня заболеваемости социально значимыми и представляющими опасность для окружающих заболеваниями. Так, число больных алкоголизмом уменьшилось на 62,5%, общее число наркозависимых по сравнению с 2019 годом снизилось на 13,5%, показатель общей заболеваемости наркологическими расстройствами снизился на 28,1%. Уменьшилась и острота проблемы эпидемиологических заболеваний. Охват терапией ВИЧ-инфицированных увеличился до 84,1%. Заболеваемость туберкулезом снизилась на 25,8%.

Таким образом, на фоне достигнутых результатов целесо­образно и далее активно продолжать реализацию программы «Сохранение населения, укрепление здоровья и повышение благополучия людей, поддержка семьи».

«Тяжелое» медоборудование - норма для ЦРБ

- Прогресс не стоит на месте, и кубанские медики одними из первых применяют инновационные методы. Какие новшества и достижения в краевой медицине можете отметить?

- Искусственный интеллект приходит и в нашу сферу. Так, в прошлом году в рамках реализации федерального проекта «Единая государственная информационная система в сфере здравоохранения» приобрели программное обеспечение системы поддержки принятия врачебных решений с применением технологий ИИ по описанию и интерпретации маммографических исследований. Это важно для повышения точности диагностики заболеваний на ранних этапах, эффективного построения маршрутизации пациентов на основе выявленных изменений, обеспечения контроля качества проведения исследования. К этой системе подключено 58 единиц оборудования в 55 медорганизациях края. Она обрабатывает маммографические исследования и возвращает в Региональную радиологическую информационную систему результат с графической разметкой. Кроме того, в текущем году планируем приобрести еще две системы на базе искусственного интеллекта.

- Евгений Федорович, в завершение беседы чего бы вы хотели пожелать коллегам в преддверии Дня медицинского работника?

- Этот праздник объединяет всех медиков, посвятивших свою жизнь заботе о здоровье людей. Коллеги, ваш ежедневный благородный труд требует постоянной самоотдачи, огромных сил, чуткости и стойкости, где главной наградой является спасенная человеческая жизнь! Благодарю вас за верность профессиональному долгу!

От всей души желаю счастья, успехов, благополучия вам, вашим семьям и пациентам. Пусть дома всегда царят мир и гармония. И, главное, крепкого всем здоровья!

Кстати. Армия медицинских работников на Кубани насчитывает около 80 тыс. человек, из которых почти 18 тыс. врачи и около 35 тыс. - средний медперсонал. Они трудятся в государственных учреждениях здравоохранения.

Стройка. В регионе возводится 21 новая поликлиника. В Краснодаре на улице
им. Писателя Знаменского строительство поликлиники уже завершили. Также строится 12 офисов врача общей практики, 14 новых фельдшерско-акушерских пунктов (5 из них уже завершены), современный многопрофильный реабилитационный центр в Динском районе.

Ранее "КИ" поговорили с главврачом Краевой клинической больницы № 2 Сергеем Габриэлем. Он утверждает, что в госклиниках есть все возможности, чтобы спасти человека.

Накануне профпраздника лучшим медикам Кубани вручили награды. Торжество с участием главы региона Вениамина Кондратьева проходило в филармонии им. Г.Ф. Пономаренко.

Сообщение Министр здравоохранения Кубани — о дефиците кадров, мерах поддержки и высоких технологиях появились сначала на Краснодарские известия.