На Камчатке в феврале стартует отбор работодателей на участие в программе повышения трудовой мобильности. Часть компаний уже отобрана
Отбор на участие в программе по повышению трудовой мобильности пройдут те работодатели, которые не могут найти на рынке труда Камчатского края требуемых высококвалифицированных специалистов. Об этом ИА «КамИНФОРМ» сообщили в краевом министерстве труда и развития кадрового потенциала.
Там отметили, что участие в программе предполагает предоставление каждому работодателю компенсации понесённых им затрат на привлечение работников, отсутствующих в Камчатском крае, из других регионов Российской Федерации. Сумма компенсации предполагается в размере до одного миллиона рублей. Данную финансовую поддержку работодатели могут использовать в течение двух лет.
Документы на участие в программе могут предоставлять как юридические лица (за исключением государственных (муниципальных) предприятий и учреждений), так и индивидуальные предприниматели, зарегистрированные в установленном порядке на территории Российской Федерации и осуществляющие свою трудовую деятельность в Камчатском крае.
Отметим, в декабре 2021 года министр труда и развития кадрового потенциала Камчатского края Наталья Ниценко сообщила, что региональная госпрограмма «Содействие занятости населения Камчатского края» начала действовать в 2016 году, тогда её участником стал только один работодатель. В 2017-2018 годах количество предприятий увеличилось до трех, в 2019 году участниками программы стали пять предприятий, в 2020 году - 9 предприятий, в 2021 году - 12. Отбор на участие в региональной программе на 2022 год прошли 16 предприятий.
На реализацию программы в 2022 году предусмотрены 72 миллиона рублей, большая часть из которых – около 68 миллионов рублей – средства федерального бюджета.
