Как оформить больничный по уходу за ребенком максимально выгодно

Многим родителям приходится брать больничный по уходу за ребенком. Для большинства семей это приводит к огромной дыре в бюджете. На портале «Банки.ру» рассказали, как взять больничный максимально выгодно.

Родители могут оформить больничный по уходу за ребенком, пока ему не исполнится 18 лет. Возраст ребенка и вид лечения влияют только на сумму выплат и продолжительность оплачиваемых дней. Помимо родителей, больничный лист также могут открыть работающие дедушки, бабушки, родные братья и сестры.

Если ребенок лечится в стационаре, то родители могут оформить больничный, только если ему нет 15 лет. Однако это не касается подростков с инвалидностью, ВИЧ-инфекцией и злокачественными новообразованиями.

Сколько можно находиться на больничном по уходу за ребенком

Возраст ребенка влияет на количество оплачиваемых дней больничного. Ухаживать за несовершеннолетним можно, пока он не выздоровеет полностью, но СФР выплатит только за ограниченный период времени. Чем старше ребенок, тем за меньшее количество дней вы сможете получать выплату:

Размер суммы больничного по уходу за ребенком

Больничный по уходу за ребенком до семи лет включительно оплачивается в размере 100% от среднего заработка. Страховой стаж или порядок лечения (амбулаторно или в стационаре) значения не имеют. Оплачиваются не более 60 дней либо 90 дней, если заболевание входит в перечень Минздрава. В 2023 году максимальный размер выплаты за один день составил 2 736,99 рубля. На такую сумму можно рассчитывать при зарплате свыше 77 тысяч рублей в 2021 и 2022 годах.

Минимальный размер по уходу за ребенком до 7 лет — 524 рубля в день, если больничный лист открывается в месяц, в котором 31 календарный день, и 541,40 рубля в день, если больничный лист оформлен в 30-дневном месяце. Если в вашей местности есть районный коэффициент, то сумма умножается на этот показатель.

С детьми от 8 лет больничный лист оплачивается в этих случаях:

• при лечении ребенка в амбулаторных условиях: за первые 10 календарных дней — в зависимости от страхового стажа, за последующие дни — в размере 50% среднего заработка;
• при лечении ребенка в стационарных условиях — в зависимости от страхового стажа.

Как рассчитать сумму больничного по уходу за ребенком

Процент среднего заработка, выплачиваемого за время больничного, зависит от страхового стажа (он не играет роли, если ребенку нет семи лет). Как определить ваш страховой стаж:

• страховой стаж до 5 лет: 60% среднего заработка;
• стаж 5-8 лет: 80%;
• стаж больше 8 лет: 100%.

Чтобы рассчитать средний заработок, нужно сложить все выплаты, с которых уплачиваются взносы, за два года и поделить на 730 дней. Для больничного в 2023 году расчетный период — с 1 января 2021 по 31 декабря 2022 года. Обратите внимание, что в 2023 году среднедневной заработок для расчета больничного не может превышать 2 736,99 рубля и не может быть меньше 533,98 рубля. Среднедневной заработок далее умножается на количество оплачиваемых дней, в которых вы находились за уходом за ребенком.

Также важно, как лечили ребенка:

• ребенок до семи лет включительно лечится в больнице или дома: оплачивается 100% от среднего заработка;
• ребенок от 8 лет включительно при амбулаторном лечении: 10 дней оплачивается в зависимости от страхового стажа, а последующие дни оплачиваются в размере 50% от среднего заработка;
• ребенок от 8 лет до 15 лет при стационарном лечении: больничный оплачивается в зависимости от стажа на весь срок лечения, но не более 15 дней подряд.

Во всех случаях СФР не будет выплачивать пособие за дни, которые вышли за рамки лимита.

Выход на больничный по уходу за ребенком после декретного отпуска

Если вы были в декретном отпуске последние два года, то в 2023 году вы получите минимальные больничные. Это связано с тем, что в годы декрета у вас не было доходов, с которых платятся взносы, то есть среднедневной заработок рассчитают по МРОТ. Однако у тех, кто был в отпуске по уходу за ребенком, есть право на замену лет, которые учитываются при расчете больничных, если в расчетном периоде был (меняют годы на непосредственно предшествующие наступлению страхового случая):

• отпуск по беременности и родам;
• отпуск по уходу за ребенком (до достижения им возраста 3 лет).

Чтобы больничные не посчитали по годам без доходов, нужно обратиться в бухгалтерию работодателя с заявлением о замене лет, но не позже того, как выплату назначат. Чтобы не забыть, можно написать такое заявление сразу после выхода из декретного отпуска. Эта возможность доступна только женщинам, которые находились в декретном отпуске. Мужчины, даже если они брали отпуск по уходу за ребенком, обратиться за заменой лет не могут.