Классных руководителей в школах наконец-то заметили
Долгое время - с начала 90-х и фактически по нынешнее - российское общество приучали к тому, что оно получает не только медицинские, но и образовательные УСЛУГИ. Воспитательная роль школы сводилась фактически к нулю. Всё отдали на откуп школьным коллективам и … Читать далее
Долгое время - с начала 90-х и фактически по нынешнее - российское общество приучали к тому, что оно получает не только медицинские, но и образовательные УСЛУГИ. Воспитательная роль школы сводилась фактически к нулю. Всё отдали на откуп школьным коллективам и руководству, и уже даже многие учителя говорили родителям, что воспитывать должна семья, а они - лишь давать знания. Ох, да и знания наша современная школа, к сожалению, даёт такие, что практически все родители нанимают для своих чад репетиторов. То есть качественное образование перекочевало из школы к частным педагогам.
И получается, что ни образования, ни воспитания в общеобразовательных учреждениях у нас нет.
Этому способствовала и долгое время проводимая финансовая политика государства в отношении системы образования. Лишь в последние годы зарплаты педагогов несколько выросли. Но чтобы заработать на относительно сносное существование, многим приходится брать по две ставки, работая на износ.
О классном руководстве, которое в советское время оценивалось относительно достойно (в 10-15 процентов от ставки), вроде как и забыли на многие годы. То отменяли оплату классного руководства вовсе, то платили по тысяче в месяц за, в общем, огромную работу, то задерживали и такую оплату. А страдал, естественно, процесс воспитания.
И уже даже учителя привыкли к этому: как платят - так и работаем.
Конечно, кто-то скажет, что это святая обязанность учителя - воспитывать. Но очень трудно повернуть вспять то, что десятилетиями рушилось на идеологическом уровне. К тому же воспитательная работа - это тоже работа, и зачастую даже более тяжёлая, нежели проведение уроков по предметам. И она должна достойно оплачиваться.
На днях стало известно, что с 1 сентября в школах Ростовской области 21 тысяча классных руководителей начнут получать ежемесячную доплату в размере 5 тысяч рублей. На эти цели выделено 3,9 млрд рублей, заявила министр образования региона Лариса Балина.
Конечно, пять тысяч - это не слишком много, но уже и относительно достойно. По крайней мере у классных руководителей появится стимул работать лучше. К тому же теперь не грех руководству школы и спросить с них за эту работу.
