В гимназии «Юнона» Волгодонска приступил к обязанностям новый директор
Новым директором Инженерно-технологической гимназии «Юнона» при ВИТИ НИЯУ МИФИ назначена Надежда Галыгина с педагогическим стажем более 30 лет. Она окончила Дубовское педучилище и стала учителем начальных классов. В 2003 году получила диплом Волгоградского государственного педуниверситета (специальность «История», квалификация – учитель истории). В 2019 году после профессиональной переподготовки по направлению «Менеджмент в сфере образования» получила квалификацию […]
The post В гимназии «Юнона» Волгодонска приступил к обязанностям новый директор first appeared on Волгодонская правда - новости Волгодонска.
Новым директором Инженерно-технологической гимназии «Юнона» при ВИТИ НИЯУ МИФИ назначена Надежда Галыгина с педагогическим стажем более 30 лет. Она окончила Дубовское педучилище и стала учителем начальных классов. В 2003 году получила диплом Волгоградского государственного педуниверситета (специальность «История», квалификация – учитель истории). В 2019 году после профессиональной переподготовки по направлению «Менеджмент в сфере образования» получила квалификацию «Руководитель образовательного учреждения». Работала заместителем директора школы № 6 города Радужного Ханты-Мансийского автономного округа.
С сентября 2024 года трудилась старшим преподавателем ВИТИ НИЯУ МИФИ. Прошла курсы повышения квалификации по различным направлениям, в том числе: «Стратегическое планирование деятельности образовательной организации (разработка программы развития)», «Школа руководителей», «Инновационные и цифровые технологии в образовании» и др.
Надежда Галыгина отмечена отраслевой наградой Министерства просвещения Российской Федерации «Почетный работник воспитания и просвещения Российской Федерации» и другими наградами регионального и муниципального уровней.
Как сообщила администрация Волгодонска, 7 февраля 2025 года истек срочный трудовой договор, заключенный Управлением образования с прежним руководителем «Юноны» Александром Аваковым. Об окончании его полномочий как руководителя гимназии Александр Иванович был надлежащим образом уведомлен в письменной форме заранее. В соответствии со статьей 77 Трудового кодекса Российской Федерации, истечение срока действия срочного трудового договора является объективным событием, наступление которого не зависит от воли работодателя, а потому увольнение сотрудника по данному основанию отнесено к общим основаниям прекращения трудового договора.
Фото: официальный сайт администрации Волгодонска
The post В гимназии «Юнона» Волгодонска приступил к обязанностям новый директор first appeared on Волгодонская правда - новости Волгодонска.
