Две трети российских работодателей планируют обучать своих сотрудников финансовой грамотности
Влияние финансовой культуры на развитие бизнеса стало одной из центральных тем сессии «Финансовая культура как драйвер экономического развития государства». Мероприятие состоялось 6 июня в рамках Петербургского международного экономического форума.
Из опроса более 1 300 работодателей, проведенного научно-исследовательским финансовым институтом (НИФИ) Минфина России совместно с Национальным центром финансовой грамотности и «Российской газетой», следует:
- 76 % работодателей планируют развивать программы финансового просвещения для сотрудников;
- 86 % опрошенных видят взаимосвязь между уровнем финансовой грамотности сотрудника и его производительностью труда;
- 62 % респондентов рассматривают финансовую грамотность как инструмент решения бизнес-задач;
- 38 % – рассматривают финансовую грамотность как социальный проект.
Как отметил заместитель министра финансов Павел Кадочников, две трети работающих россиян хотели бы пройти курсы у работодателя. Он также добавил, что бизнес слышит этот запрос:
- Сегодня все острее стоит проблема квалифицированных кадров. Работодатели все больше конкурируют за сотрудников и все больше заинтересованы в повышении их эффективности, – пояснил Павел Кадочников.
По мнению управляющего директора Управления финансовой политики и финансовых рынков Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) Андрея Лисицына, работодатели понимают важность финансового просвещения своих сотрудников. Он также выразил уверенность, что подписание соглашения между Минфином, Банком России и РСПП о сотрудничестве в области повышения финансовой грамотности и формирования финансовой культуры будет полезно всем сторонам – сотрудникам, бизнесу и государству.
