Плюсы и минусы службы по контракту
Заключить контракт с Министерством обороны стремятся всё большее число граждан.
За службой по контракту – будущее, а оно требует не просто грамотных технических специалистов, но и всесторонне развитых людей, сочетающих в себе честолюбие, интеллект, коммуникативные навыки и высокий уровень ответственности.Первый контракт о прохождении военной службы имеют право заключать граждане России, пребывающие в запасе, в возрасте от 18 до 40 лет, иностранные граждане в возрасте от 18 до 30 лет. С 2014 года на военную службу по контракту взамен военной службы по призыву имеют право поступить граждане, имеющие высшее образование, а с 2017-го – и со средним профессиональным образованием, при этом прохождение службы по призыву не является обязательным критерием для заключения контракта.На сегодняшний день для призывников – выпускников высших и средних профессиональных учебных заведений имеется целый ряд преимуществ выбора военной службы по контракту на 2-3 года (по желанию гражданина) взамен службы по призыву.К таким, например, относится:мгновенное трудоустройство после окончания учебного заведения (срок оформления на службу по контракту составляет не более 1 месяца),выбор места прохождения военной службы (субъекта Российской Федерации, вида, рода войск),проживание у себя дома, в предоставляемом служебном жилье, съёмном жилье, за аренду которого предоставляется денежная компенсация,возможность карьерного роста (у служащих, имеющих гражданские специальности, родственные военно-учётным),возможность реализовать своё право на постоянное жильё по программе накопительно-ипотечной системы наступает уже после шести лет прохождения военной службы по контракту.Единственное, что нужно знать будущим военно-служащим-контрактникам, не имеющим опыта прохождения службы по призыву – это то, что три первых месяца службы они проведут «в интенсивном режиме». Требование это объясняется необходимостью адаптации к армейским реалиям.Те, кто изъявил желание поступить на военную службу по контракту, должны соответствовать требованиям по состоянию здоровья, профессиональной пригодности, физподготовке. Поступить на службу по контракту не смогут граждане, имеющие неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления, отбывавшие наказание в виде лишения свободы, а также граждане, подвергнутые административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача.Интенсивное перевооружение, которое сегодня происходит в армии, требует от защитников Отечества большого стартового багажа знаний. Наибольшим образом Вооружённые силы заинтересованы в специалистах тех гражданских специальностей, которые могут быстро и эффективно включиться в работу с современной боевой техникой – к примеру, в водителях или связистах. Но армии нужны не только «технари». В немалой степени она нуждается в медиках, химиках и даже... лингвистах. Выпускник инъяза, владеющий, помимо английского или испанского ещё и арабским, например, сегодня ценится не меньше ракетчика или лётчика. Кстати, представительницы прекрасной половины человечества тоже могут заключать контракты.Для тех, кто проходит службу в первичной воинской должности солдата, сумма денежного довольствия составляет от 25 тысяч рублей. Сам военнослужащий может влиять на размер коэффициентов, увеличивающих его денежное содержание. К примеру, ежемесячно можно получить премию за добросовестное и эффективное исполнение обязанностей в размере 25%. Работа со сведениями, составляющими государственную тайну, увеличивает сумму на 10-20%. Имеются региональные надбавки, учитывающие сложность прохождения службы и даже дороговизну проживания в столице.Есть ещё один вид надбавки за выполнение квалификационного уровня по физической подготовке. За выполнение высшего её уровня военнослужащий получает сразу 70% увеличения оклада по должности, а вот кандидаты в мастера и мастера спорта России – до 100%. Кстати, именно поэтому многие перспективные спортсмены выбирают службу по контракту. Она позволяет им поддерживать относительно высокий уровень доходов при сохранении спортивной формы и возможности продолжения спортивной карьеры.Контрактникам, проходящим службу в составе специальных подразделений, выплачиваются надбавки за выполнение задач, связанных с риском в мирное время, программ прыжков с парашютом и т.д.Ежегодно контрактнику предоставляют материальную помощь в размере одного оклада денежного содержания. Кроме того, есть приказ Министерства обороны РФ «О дополнительном материальном стимулировании», согласно которому по итогам года каждый военнослужащий получает некоторую сумму, определяемую тем, сколько средств бюджета министерство сэкономило за минувший год. Военная служба по контракту на сегодняшний день выступает и как пример эффективного социального лифта. В частности, военнослужащий, имеющий высшее образование, проходящий военную службу по контракту не менее одного года и хорошо зарекомендовавший себя, может быть направлен командиром части в соответствующий военный вуз. За период от трёх до шести месяцев он получает объём знаний и навыков по первичным офицерским должностям, сдаёт соответствующие экзамены. При успешной сдаче ему присваивается первое офицерское воинское звание – лейтенант. Тут, естественно, карьера только начинается, но уже на «новом витке» служебной лестницы.Рядовые, сержанты и старшины тоже могут совершенствовать свои навыки, что позволяет получить соответствующий класс квалификации и тем самым повысить уровень денежного довольствия. Кроме того, у них тоже есть возможность служебного роста – каждый военнослужащий, хорошо проявивший себя не только в технических, но и в служебных навыках, имеющий среднее профессиональное образование, может быть представлен к назначению на вышестоящую воинскую должность с присвоением воинского звания прапорщика.
Узнать подробнее об условиях и порядке поступления на военную службу по контракту, а также уточнить наличие вакантных воинских должностей в Вооружённых силах можно при личном обращении в пункт отбора на военную службу по контракту, расположенный по адресу: г. Нижний Новгород ул. Школьная, 11, либо по номерам телефонов: 8 (831) 295-02-88, 295-02-70.
